Het belang van vroege interventie bij re-integratie van langdurig zieke medewerkers
Vroege interventie speelt een cruciale rol in het succes [...]
Vele Voordelen van Outplacement
Verbeterd Bedrijfsimago, Minder Juridische Geschillen, Behoud van Reputatie, Verhoogde Moraal en Productiviteit en Kostenbesparing op de Lange Termijn.
De impact van langdurige ziekte op gezondheid
Ik baseer me in dit artikel o.a. op studies [...]
GESPECIALISEERDE DIENSTVERLENING
Voucher van € 1800,- voor langdurig zieken [...]
GESPECIALISEERDE DIENSTVERLENING
Voucher van € 1800,- voor langdurig zieken [...]
Na langdurige ziekte het werk deeltijdse hervatten… Waarom?
Waarom best deeltijds hervatten na langdurige ziekte [...]
Progressieve tewerkstelling/Deeltijds het werk hervatten na langdurige arbeidsongeschiktheid
Waarom best deeltijds hervatten na langdurige ziekte [...]
HR Power Sessie mei ’24
Modern leiderschap in een kleine organisatie Vorige [...]
(te) hoog ziekteverzuim… Wat kan je er aan doen?
HR-POWER SESSIE (van febr ‘24) [...]
Ziekteattesten… hoe werkgevers er tegenaan kijken
Ziekteattesten… hoe werkgevers er tegenaan kijken. Huisartsen [...]
